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青島靈活就業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
保險(xiǎn)本意是穩(wěn)妥可靠保障；后延伸成一種保障機(jī)制，是用來規(guī)劃人生財(cái)務(wù)的一種工具，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下風(fēng)險(xiǎn)管理的基本手段，是金融體系和社會(huì)保障體系的重要的支柱。下面是小編分享的青島靈活就業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，希望能夠幫助到大家。
繳費(fèi)基數(shù)
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)按照青島市2017年度青島市在崗職工平均工資的100%(5309元/月)，80%(4247元/月)，60%(3185元/月)確定。個(gè)體繳費(fèi)人員可以這個(gè)三個(gè)檔次中選擇一檔確定繳費(fèi)基數(shù)。
注：2019年統(tǒng)計(jì)部門公布2018年社平工資前，暫按2017年社平工資60%、300%保底封頂待2018年社平工資公布后，另行調(diào)整。
拓展內(nèi)容：青島靈活就業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
①養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人繳20%;
②醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人繳10.8%。
青島靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
靈活就業(yè)人員申報(bào)社保繳費(fèi)基數(shù)仍有兩種模式可選擇：
一是五個(gè)比例檔次，分別為上年度全省全口徑職工平均工資的60%、80%、100%、200%、300%。
二是依據(jù)個(gè)人收入，在上年度全省全口徑職工平均工資的60%—300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù)。
需調(diào)整比例檔次和變更繳費(fèi)基數(shù)的靈活就業(yè)人員，應(yīng)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)。其中，通過銀行代扣代繳的靈活就業(yè)人員，持本人身份證或社會(huì)保障卡到指定的交通銀行、農(nóng)商銀行社會(huì)保險(xiǎn)代扣代繳經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)申報(bào)；其他靈活就業(yè)人員，到當(dāng)?shù)厝松纭⑨t(yī)保部門指定的代辦機(jī)構(gòu)申報(bào)。
靈活就業(yè)人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)的，將自動(dòng)沿用原比例檔次或繳費(fèi)基數(shù)確定2020年度社保繳費(fèi)基數(shù)。
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