個人對領導工作保證書
在生活中，接觸并使用保證書的人越來越多，保證書有利于保證者依此進行自我檢查、自我約束、自我督促。我們應當如何寫保證書呢？下面是小編精心整理的個人對領導工作保證書，歡迎大家分享。
單位領導：
您好!
謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的保證書!
由于我擅自離開崗位曠工，雖然跟領導已說出曠工的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我此刻懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討保證書，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進公司大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去思考我此刻的職責，造成了此刻的錯誤。對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一向都在迷茫狀態!
3、如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻，不夠正確，沒有認識到此刻的一份適宜工作的機會是多么的難得和重要。
所以我決定有如下個人整改措施：
短短幾百個文字，不能表述我對我自己的譴責，更多的`責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我期望領導能給我改過重新的機會。如果公司仍能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一部，我會努力的工作，說真心話，在礦上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫忙我改正缺點，取得更大的進步和成功。
在_________年即將到來工作又將重新開始的時候，我保證必須會改掉以往對工作的懶散和不負責，盡心盡力做好自己的本職工作。必須外樹形象，內樹素質，不斷開拓創新，讓大家看到一個不一樣的自己。在新的工作當中，懇請領導和同志們給予監督。如果在外有犯影響公司形象，再違犯公司規章制度的行為或擅自離崗，我將自愿離職曠工，敬請公司罰完扣完我工資，絕無怨言。
保證人：_________
_________年_________月_________日
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