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淺談經(jīng)濟責任審計的審計失敗
責任審計是新時期加強領導干部治理和監(jiān)視的一項重要舉措。就實施這一監(jiān)視機制來講，從總體來看，達到了上述目的，但從局部或具體審計項目來看，存在一些審計失敗。本文擬就經(jīng)濟責任審計的審計失敗，談一點粗淺的看法，與同行商磋。 一、審計失敗的內(nèi)涵 所謂審計失敗，一般是指審計職員未能發(fā)現(xiàn)財務收支及財務報表中的虛假不實，而出具或表露了審計意見，由此引起審計爭議，導致審計形象的失敗。就審計失敗的表現(xiàn)形式，主要體現(xiàn)在三個方面：一是領導或委托審計的組織部分對審計結(jié)果不滿足，主要指未達到審計的目的；二是群眾不滿足，主要表現(xiàn)在群眾關心的熱門、難點上，未能公正、公然表露；三是被審計人不滿足，主要表現(xiàn)在任職期間的經(jīng)濟責任以及政績自我以為未能適當反映。由此形成多方***評斥審計部分，產(chǎn)生一定的負面，構成了審計失敗。 二、審計失敗的原因 在審計實踐中，導致審計失敗的原因是多方面的，有內(nèi)部的、外部的以及企業(yè)自身因素導致審計的失敗，其情況復雜，成因多樣。況且經(jīng)濟責任審計，一般是受組織部分的委托，對出具審計結(jié)論有一定的時間要求，在短時間內(nèi)要就任期內(nèi)的經(jīng)濟活動，各項經(jīng)濟指標的認定和企業(yè)潛伏風險，作出一個正確的定量定性結(jié)論，具有一定風險，因此輕易導致審計的失敗。 （一）外部原因引起的審計失敗 1. 領導干部干預審計活動，導致審計失敗。主要表現(xiàn)在對審計活動的干預。一般經(jīng)濟責任審計主要涉及領導干部，其關系網(wǎng)非常復雜，假如碰到一個左右逢源的領導，他將或明或暗左右審計部分的審計結(jié)論，給審計帶來負面影響，導致審計失敗。 2. 受審計執(zhí)法范圍的制約而導致審計失敗。主要表現(xiàn)在《審計法》的規(guī)定上。《審計法》明確規(guī)定了審計活動必須在屬地管轄范圍內(nèi)進行執(zhí)法活動。但在實際審計工作中，企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務千差萬別，涉及的領域?qū)拸V，何況有些業(yè)務并不是在審計管轄范圍內(nèi)就可以終結(jié)，而外延至不屬于審計管轄的地域，由此引起審計執(zhí)法區(qū)域的限制，導致審計對跨地區(qū)的業(yè)務難以查清，由此導致審計失敗。 3. 現(xiàn)行干部考核程序、任免手續(xù)、治理制度的特殊性，不利于審計。按規(guī)定對領導干部的經(jīng)濟責任審計，應實行“先審計，后離任”，但在審計實踐中，往往做不到。干部的考核、任免、治理具有一定的特殊性、保密性，況且還要經(jīng)過一級組織審批，它不可能將黨委的人事決定事先公然，或告訴審計部分，達不到“先審計，后離任”的規(guī)定。由此出現(xiàn)了國家制度的碰撞，導致有些干部離任又任命后，審計又發(fā)現(xiàn)了一些題目；個別未使用或免往的干部，審計后其政績又十分突出，導致一些干部沒有公道使用，***反響強烈，審計自感有失公正，由于制度因素，導致審計失敗。 （二）內(nèi)部原因?qū)е碌膶徲嬍 ?. 或有項目未能發(fā)現(xiàn)，導致審計失敗。主要表現(xiàn)在審計過程中，被審計單位或有損失、壞賬、擔保、非正常債務等事項，財務部分假如不充分表露，或故意隱瞞，審計職員難以發(fā)現(xiàn)，審計終結(jié)后有時會忽然暴露，或是形成經(jīng)濟糾紛，或是引起民事訴訟，或是造成壞賬損失，若金額巨大均會否定原審計結(jié)論，導致審計失敗。【淺談經(jīng)濟責任審計的審計失敗】相關文章：
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