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結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-09-04 23:06:33 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師求職簡(jiǎn)歷模板

  簡(jiǎn)歷,聽起來簡(jiǎn)單。但是要想寫好一份簡(jiǎn)歷需要注意很多事情,其中很多細(xì)節(jié)需要注意,不然即便內(nèi)容再有可看性也沒有面試官有耐心看下去。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  民 族: 漢族 年 齡: 33

  婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 機(jī)械工程

  主修專業(yè): 機(jī)械制造類 政治面貌: 黨員

  畢業(yè)院校: 沙市大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間: 2008年7 月

  最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 精通

  工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 171 cm 體重:65公斤

  現(xiàn)所在地: 永定縣 戶 籍: 永定縣

  求職意向

  期望從事職業(yè): 機(jī)械設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì),結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械工程師 期望薪水: 面議

  期望工作地區(qū): 永定縣 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 1~3個(gè)月 需提供住房: 不需要

  教育/培訓(xùn)

  2008年07月—2005年09月: 湖北沙市大學(xué) 機(jī)械工程

  2006年12月—2006年07月: 康康培訓(xùn)室 PROE、SW、CAD軟件

  2005年07月—2001年09月: 永定僑育中學(xué) 全日制

  工作經(jīng)驗(yàn)

  工作經(jīng)驗(yàn): 2012年10月一現(xiàn)在 龍巖龍順機(jī)械有限公司 機(jī)械設(shè)計(jì)(車廂)

  2009年08月—2012年10月 龍巖成龍機(jī)械有限公司 技術(shù)部經(jīng)理(重卡懸架)

  2008年07月—2009年08月 SPENCO有限公司 產(chǎn)品設(shè)計(jì)(外國鞋墊)

  2007年11月—2008年05月 珠海德豪潤達(dá)電器有限公司 繪圖員(家用電器)

  自我評(píng)價(jià)

  自我評(píng)價(jià): 憑著嚴(yán)謹(jǐn),能吃苦耐勞,盡心盡責(zé)的工作態(tài)度和高度的團(tuán)隊(duì)精神,讓我在日常工作中應(yīng)付自如。對(duì)新事物的接受能力較強(qiáng),人際關(guān)系良好。熟悉機(jī)械加工工藝、工裝的設(shè)計(jì),懂生產(chǎn)工藝流程;能獨(dú)立,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。具備一定的空間想象及創(chuàng)新能力。

  語言能力

  語種名稱 掌握程度

  英語 良好

  普通話 良好

  拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷中如何使用語言

  求職的第一步是寫好一份簡(jiǎn)歷,那如何將一份簡(jiǎn)歷寫好呢? 在個(gè)人簡(jiǎn)歷中語言使用需要注意的問題呢?下面就讓我們來盤點(diǎn)究竟要注意哪些問題。

  切記:不寫沒有營養(yǎng)的語言

  個(gè)人簡(jiǎn)歷講究言簡(jiǎn)意賅語言精練,在一份簡(jiǎn)歷中切記不要出現(xiàn)一些沒有營養(yǎng)的語言,像是一些禮貌用語,比如說“請(qǐng)查收簡(jiǎn)歷”“辛苦閱讀”“我對(duì)這個(gè)職位非常感興趣”等等諸如此類的話。這些客套并沒有營養(yǎng)的話不需要出現(xiàn)在一份簡(jiǎn)歷中。對(duì)待具體問題需要具體化

  在編寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)我們要求主次分明,該一筆帶過就一筆帶過。但是在具體問題上實(shí)在不能模棱兩可。那么個(gè)人簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷能展現(xiàn)哪些內(nèi)容呢?如何做到主次分明將具體問題具體化呢?讓我們來舉例說明:

  1 求職意向不能模糊,比如說“管理類”“文職類”均不可作為求職意向。

  2 在薪水待遇的要求上不要模棱兩可要么直接提出具體薪水額度要么避而不談。

  語言切勿情感化

  簡(jiǎn)歷不是寫論述,語言不可太情感化,比如“我認(rèn)為…….”、“我覺得…….”這種語句不情感化還太過主觀。簡(jiǎn)歷中要避免出現(xiàn)諸如此類的語句。簡(jiǎn)歷是用事實(shí)闡述以及數(shù)據(jù)的內(nèi)容讓招聘官信服,情感牌在公司招聘中起不了絲毫作用。

  能將你自己推銷出去的不是情感牌而是真材實(shí)料。注意以上三點(diǎn)注意事項(xiàng)相信你一定可以完成一份出色的簡(jiǎn)歷。

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