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高級人力資源管理師個人簡歷下載

時間:2022-11-29 07:48:38 個人簡歷模板 我要投稿
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  如果你能寫出一份讓HR稱贊或是讓HR一見鐘情的求職簡歷,那意味著你的求職已經成功一半了。那么,如何才能把求職簡歷寫好呢?下面是YJBYS小編CJ為大家提供的高級人力資源管理師個人簡歷模板下載,僅供參考。

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  高級人力資源管理師個人簡歷模板下載一

  姓名性別:男 | 年齡:** | 目前所在地:**

  民族:漢 | 戶口所在地:**

  聯系方式:***********求職意向期望工作性質: 全職

  期望從事職業: 人力資源、行政管理

  期望從事行業: 不限

  期望工作地區: 北京

  期望月薪: 稅后2500以上

  目前狀況: 我目前在職,正考慮換個新環境(如有合適的工作機會,到崗時間一個月左右)

  求職意向很明確,這樣有助于成功求職自我評價有一定的職業素質,適應力強,工作積極主動,耐心細致,責任心強,富于團隊協作精神,善與人溝通;有親和力。樂觀積極向上,求知欲強,善于思考,有一定的自學能力。熟悉人力資源工作內容,熟悉招聘渠道與招聘流程;有一定的招聘技巧與面試評估技術。有良好的組織溝通能力,協助HR&市場部完成宣傳活動和團隊建設和大型會議的籌備工作及公司內部的活動。有豐富的處理行政人事的工作經驗,有良好的分析協調溝通能力,能夠妥善地解決突發事件。熟悉財務工作,能夠管理好現金及銀行業務及相關的工商稅務事宜。擁有法律專業知識和實踐經驗,協助草擬校對各類公文、法律文件。我評價是很重要的部分,很多HR看一眼這,就決定了是否會面試此人,所以一定要在此處將自己的優勢展現,而不是泛泛地說自己性格多好,能力多強,內容應該言簡意賅。工作經歷 2007年5月-至今 xx系統(法國公司屬于PLM-系統集成領域,主要是銷售行業

  工作職責:

  1.HR助理:

  1).負責辦理員工的入職和離職手續;保管員工的人事檔案;創立并維護雇員數據庫;完善員工手冊(在財務總監的協助下);

  2).負責員工招聘及員工甄選工作,包括第一輪面試等工作;績效考核的整理,合同的校正;

  3).負責員工的個人所得稅和社保福利;

  4).負責公司的備案手續,為員工辦理簽證,暫住證,居住證明,為來訪的外國人向政府機構申請來華邀請函;以及外籍員工的工資福利的發放;

  5).與內外部的相關部門的溝通協調工作;

  6).負責整個團隊建設活動的籌備工作。

  7).內部銷售和工程師培訓安排,收集整理培訓后的反饋。

  8).負責年會和每個季度峰會以及公司大型活動的組織準備工作,接待工作及現場臨時出現的協調工作。

  9).行政日常工作:10).解決突發事件和上級臨時交辦的任務

  2.總經理的行政支持:

  處理總經理的差旅&報銷&安排會議&接待來訪&公文的整理和校對&日常交辦的私人事務。

  3.財務出納工作:

  1).負責每月的出差頻率的分析;每月各類費用的核對匯總工作,并對所有支出整理成分析報表,控制預算和成本;

  2).負責銀行業務,現金管理。

  3).負責工商、稅務登記、每年注冊證件的延期等事宜;協助海關辦理進出口稅的手續。

  2006年7月-2007年5月 北京**律師事務所,律師助理

  工作職責:

  協助處理公司法律事務;新法律法規跟蹤;公司訴訟案件跟蹤及備案;法律問題研究;法律文書的制作,法律文件翻譯;合同審核(承租大廈中雙方權利義務的確定及修改補充,企業合作協議書的審核。)訴訟文書的送達,案卷整理,代理注冊,移民手續的辦理,文件管理及匯報。

  事務所行政工作,業務的分配,會議安排,律師管理平臺的操作運行維護,年度報表上報。與客戶及司法行政機關的溝通聯系,為客戶提供優質的咨詢服務。大廈內部的協調工作。律師的人事關系,實習轉正,檔案管理,社會保險手續和培訓及內部活動。銀行業務,票據管理。

  其實對于自己的工作經歷,有一個便捷的模板,先是公司的簡單描述,之后是自己的所任職位介紹,之后是工作和職責,工作的結果和成績,最后是從中學到了什么技能,得到了哪些方面的素質。教育經歷 北京xx大學應用文理學院

  應該有教育經歷起止時間語言能力英語: 英語四級490分。具有較強的聽、說、讀、寫作能力

  專業技能

  計算機方面:全國計算機等級考試一級。掌握多種操作系統,熟練操作辦公軟件及互聯網。

  法律方面:擁有專業知識和豐富的實踐經驗,了解各種法律文件;熟悉各類公文、法律文本的書寫。技能方面:獲得人力資源助師資格證,熟悉人力資源工作內容。

  有良好的分析組織能力,溝通協調能力,有責任心,注重細節,能夠靈活應對突發事件。

  熟悉出納工作,能夠認真負責地管理好公司現金業務及公司與銀行的往來業務。

  專業技能愛好:攝影,旅游

  高級人力資源管理師個人簡歷模板下載二

  姓 名

  性別:男/女 出生年月:19xx.xx.xx 民族:xx 政治面貌:xxxx

  XX大學 人力資源專業 20XX屆 XX方向 XX學士

  聯系方式:139-xxxx-xxxx 電子郵件:xxxxxxxx@xxx.com

  求職意向及自我評價

  期望從事職業:人事專員、市場專員、行政專員

  自我評價:性格積極穩健、樂觀向上,為人真誠正直、勤奮熱情,善思慎行,獨立自覺,精益求精。善于溝通協調,視野開闊,心態開放,可隨時隨地學習,注重合作共贏,處人納物寬容大度。

  教育經歷

  20xx.9~20xx.7 xx大學 xx學院 人力資源專業 xx學士

  學分績點(GPA) x.x (滿分x分), 院系/班級排名 第x

  連續四年獲得校獎學金

  所獲獎勵:

  20xx年 獲得院級“三好學生”

  20xx年 獲得院級“學生團干部”

  20xx年 獲得校級“學生團干部”

  20xx年 榮獲校級“三好學生”

  項目/科研經歷

  20xx年 xx項目 項目負責人

  課題:xxxxxx

  項目描述:

  工作職責:

  工作業績:

  20xx年 xxxxxx項目 項目組成員

  課題:xxxxxxxx

  項目描述:

  工作職責;

  工作業績:

  實踐/工作經歷

  20xx年 x 月—20xx年 x月 xx教育機構 招生管理

  主要工作:負責校區的招生工作,參與市場宣傳和展示活動;按照領導制定的招生計劃進行招生目標,有效完成業績;做好招生電話團隊管理和教學部保持溝通的工作;負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作;負責對學員教學進度的追蹤及了解,對學生進行全面的指導,對學生出現的任何問題,給予及時疏導和解決;建立有效的招生渠道;完成領導交辦的其他工作

  20xx年 x 月—20xx年 x月 xxxxx有限公司 人力資源專員

  主要工作:負責完成總部及直營司人事管理具體工作的實施:包括打電話聯系應聘者,各崗位人員篩選,新員工入職指引及公司制度各崗位的培訓工作,做好員工入職和離職手續的辦理;完成公司一般管理制度的編寫及直營分公司檔案的管理,包括對各分公司各項總公司會議及文件的傳達和執行監督跟蹤;負責公司來客及直營加盟分公司的接待、各分公司的活動組織和相關外聯工作

  個人技能

  大學英語四/六級(CET-4/6) 良好的聽說讀寫能力

  快速瀏覽英語專業文件及書籍,撰寫英文文件,用英語與外國人進行交談

  國家計算機三級 (數據庫技術)

  熟練使用電腦瀏覽網頁,搜集資料,熟練使用office相關辦公軟件,熟練使用photoshop

  普通話

  普通話等級證書一級甲 讀寫能力精通 優秀的聽說能力

  本專業證書

  人力資源證、高級人力資源管理師、人力資源管理師、助理人力資源管理師

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