國企年終獎一般能拿到多少
國企年終獎一般有多少呢，下面YJBYS小編為大家解答這個問題，僅供大家參考。
國企年終獎一般能拿到多少
國企年終獎一般是一年發一次;部份國企將年終獎做二次發放，每年七月初和十二月底(或次年春節前) “一般是多少”， 沒有定數，各企業依當年生產效益而定，少的幾百元(或無);多的上萬。一般只有二千元左右。
拓展閱讀：年終獎個稅計算方法
年終獎個稅計算方法分兩種情況：
第一種：取得全年一次性獎金當月，個人工薪所得高于(或等于)費用扣除額(3500元)的，計算公式為：
應納個人所得稅稅額=個人當月取得的全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數
第二種：取得全年一次性獎金當月，個人工薪所得低于費用扣除額(3500元)的`，計算公式為：
應納個人所得稅稅額=(個人當月取得全年一次性獎金-個人當月工薪所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數
上述兩個計算公式中的稅率和速算扣除數是多少?答案是：用全年一次性獎金總額÷12(一年12個月)后得出的商數，再對照工薪所得個稅稅率表即可確定。
根據有關政策規定，由于上述計稅方法是一種優惠辦法，因此，在一個納稅年度內，對每一個納稅人，該計算納稅辦法只允許采用一次。對于實行全年考核、分次發放獎金的企事業單位，該辦法也只能采用一次。雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，應一律與當月工資薪金收入合并，按稅法規定計算繳納個人所得稅。
例：韓先生2011年12月3日取得工資收入3400元(扣除三險一金后)，當月又一次取得年終獎金24100元，其應繳納多少個人所得稅?
韓先生應納稅額為：[24100-(3500-3400)]×10%-105=2295(元)
全年一次性獎金臨界點節稅安排
年終獎除以12適用速算應納稅額多發獎金數額增加稅額的商數稅率扣除數
18000元15003%0540元00
18001元1500.0810%1051695.10元1元1155.10元
19283.33元1606.9410%1051823.33元1283.33元1283.33元
54000元450010%1055295元00
54001元4500.0820%55510245.20元1元4950.20元
60187.50元5015.6320%55511482.50元6187.50元6187.50元
108000元900020%55521045元00
108001元9000.0825%100525995.25元1元4950.25元
114600元955025%100527645元6600元6600元
420000元3500025%1005103995元00
420001元35000.0830%2755123245.30元1元19250.30元
447500元37291.6730%2755131495元27500元27500元
660000元5500030%2755195245元00
660001元55000.0835%5505225495.35元1元30250.35元
706538.46元58878.2135%5505241783.46元46538.46元46538.46元
960000元8000035%5505330495元00
960001元80000.0845%13505418495.45元1元88000.45元
1120000元93333.3345%13505490495元160000元160000元
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