屆畢業生就業情況調查

2012屆畢業生就業情況調查

2012屆畢業生就業情況調查

近期，2012年高校應屆畢業生就業服務系列活動已正式啟動，迎來了畢業生的最后一波求職高峰。截至2012年1月，究竟有多少畢業生就業已塵埃落定？

2012年簽約最多行業：制造業、電信及電子信息服務業

據騰訊與麥可思的一項調查顯示，被訪的2012屆高職高專畢業生今年1月簽約率為39%，與2011屆同期相同；本科畢業生1月簽約率為44%，高出2011屆同期3個百分點；碩士畢業生1月簽約率為36%，高出2011屆同期4個百分點。本屆高校畢業生總體簽約進程好于上屆。

據悉，對于2012屆大學畢業生來說，最期待進入的行業首位均為金融業（在高職高專、本科、碩士畢業生所有期待進入的行業中，分別占14.6%、18.1%、18.8%）。

調查研究發現，從2011年11月23日至2012年2月2日，被調查的2012屆高職高專、本科畢業生簽約最多的行業均為制造業（分別為23.3%、18.2%）；碩士畢業生簽約最多的行業是電信及電子信息服務業（21.4%）�？梢�，制造業仍然是中國創造就業最多的產業，不可忽視。

此外，被調查的2012屆高職高專畢業生簽約最多的用人單位類型是民營企業/個體（占55%）；本科畢業生在民營企業/個體、國有企業簽約較多（分別占36%、32%）；碩士畢業生在國有企業、民營企業/個體、政府機構/科研事業單位簽約分別占32%、26%、24%。

今年毀約學生最多占據2成

某物業管理公司運營總監陳雷說，簽了三方協議今年又毀約的2012屆畢業生比例大約在20%左右。某數碼市場經理朱列元說，今年他們公司全國招聘600人左右，目前來看大多簽約，僅有部分畢業生毀約，大概占10%。今年畢業生大多對薪水要求很高，尤其是一些外地畢業生，由于住房及生存方面的壓力，薪水要求大多高于往年。薪資問題也成為不少畢業生毀約的重要原因。

某人力資源管理與領導力發展中心資深顧問鄒政一認為，畢業生毀約現象折射出許多畢業生就業時的普遍問題，即價值觀與人生觀不穩定、職業發展路徑不清晰、擇業投機心理嚴重、以自我為中心等。在招聘方面經驗豐富的企業HR都會預料到毀約情況的存在，因此，他們在做招聘計劃時就會做好相關預防措施，大多不會受大學生意愿所左右。

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