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煙臺：大學生求職期望月薪跌破千元
薪資待遇一直都是大學生求職者較為關注的話題，各類招聘會上我們經常會聽到“月薪低于1500元不去”或“月薪3000，一分不少”的求職“豪言”。但在煙臺的招聘市場上，部分大學生提起薪資期望更多的則是“沒要求”，“能維持日常開支即可”。不少求職大學生表示：眼下就業壓力比較大，刻意追求高待遇可能會把到手的工作都搞丟。在招聘會上，許多崗位都明確標出“有經驗者優先”，不少公司都要求最少有兩年工作經驗。而對于一直身處大學校園的應屆生求職者來說，經驗是一道難于逾越的門檻，對于缺乏競爭優勢的大學生也只好通過降低期望薪資來吸引用人單位的注意。
企業需要招聘到符合崗位要求，具有培養潛力的新人，并非誰要價低就錄取誰。一味壓低期望薪資，在企業眼中或許會被視為不自信的表現，所以大學生在求職時需要給自己做一個合理的估價，“廉價”未必受歡迎。
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