E-HR讓績效管理事半功倍

E-HR讓績效管理事半功倍

2012年8月24日，由應屆畢業生求職主辦，上海嘉揚信息系統有限公司支持的“2012經濟困境下如何讓績效管理出效益暨企業HR提升管理之道”管理高峰會在廣東省中山市盛景商務酒店成功召開。

會上，上海嘉揚信息系統有限公司實施部總監肖道坤就績效管理問題發表講話----“E-HR讓績效管理事半功倍”。肖總監從企業績效管理的目標與方法、績效管理的三階段、E-HR的類型、如何讓績效管理事半功倍四個方面闡述了目前績效管理的現狀及應對策略，尤其從E-HR的角度出發，切實講述了E-HR系統的解決方案，并現場分享了“E-HR讓績效管理事半功倍”。其分享重點詮釋了E-HR系統與管理資訊結合、注重過程中的溝通、重視目標設定、提高親和力的重要性，從根本上幫助企事業單位解決績效管理之痛，指引著人力資源管理變革之路。

會后，參會企業代表人員紛紛到嘉揚展臺咨詢系統訊息，上海嘉揚工作人員與企業代表做了深入溝通，現場氣氛分外活躍。希望本次會議的召開可以給廣大企事業單位的績效管理帶來啟發，進一步做好HR的績效管理。

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