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職業(yè)生涯規(guī)劃書的三個重要組成部分
下面應屆畢業(yè)生求職網為大家提供了職業(yè)生涯規(guī)劃書的三個重要組成部分，僅供參考，歡迎瀏覽：
一、第一部分自我分析
1、也就是要全面了解自己。一個有效的職業(yè)生涯設計必須是在充分且正確認識自身條件與相關環(huán)境的基礎上進行的。要正確客觀的審視自己、認識自己、了解自己，做好自我評估，包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應該干什么、在眾多的職業(yè)面前我會選擇什么等問題。
職業(yè)興趣——喜歡干什么;職業(yè)能力——能夠干什么;個人特質——適合干什么;職業(yè)價值觀——最看重什么;勝任能力——優(yōu)劣勢是什么。我的優(yōu)勢能力我的弱勢能力自我分析小結：
2、職業(yè)分析參考人才素質測評報告建議以及通過xx等途徑方法，我對影響職業(yè)選擇的相關外部環(huán)境進行了較為系統的分析：
(1)家庭環(huán)境分析如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響
(2)學校環(huán)境分析如學校特色、專業(yè)學習、實踐經驗等
(3)社會環(huán)境分析如就業(yè)形勢、就業(yè)政策、競爭對手等
(4)職業(yè)環(huán)境分析? 行業(yè)分析(如xx行業(yè)現狀及發(fā)展趨勢，人業(yè)匹配分析) ?職業(yè)分析(如xx職業(yè)的工作內容、工作要求、發(fā)展前景，人崗匹配分析) ? 企業(yè)分析(如xx單位類型、企業(yè)文化、發(fā)展前景、發(fā)展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等，人企匹配分析) ?地域分析(如xx工作城市的發(fā)展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等，人城匹配分析)
第二部分(職業(yè)分析)的主要內容得出本人職業(yè)定的分析：
1、內部環(huán)境因素優(yōu)勢因素：弱勢因素：
2、外部環(huán)境因素機會因素：威脅因素：結論：職業(yè)目標將來從事(xx行業(yè)的)xx職業(yè)職業(yè)發(fā)展策略舉例：進入xx類型的組織(到xx地區(qū)發(fā)展)職業(yè)發(fā)展路徑舉例：走專家路線(管理路線等)具體路徑舉例：xx員——初級xx——中級xx——高級xx
第三部分計劃實施
1、短期計劃(大學計劃) 2007年～20xx年如大學畢業(yè)時要達到…如：大一要達到…大二要達到... 或在xx方面要達到…如專業(yè)學習、職業(yè)技能培養(yǎng)、職業(yè)素質提升、職業(yè)實踐計劃等如大一以適應大學生活為主，大二以專業(yè)學習和掌握職業(yè)技能為主…，或為了實現xx目標，我要…
2、中期計劃(畢業(yè)后五年計劃) 20xx年～20xx年如畢業(yè)后第五年時要達到…如畢業(yè)后第一年要第二年要…或在xx方面要達到…如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、錢脈)、崗位轉換及升遷等 3.長期計劃(畢業(yè)后十年或以上計劃) 20xx年～20xx 年如退休時要達到…如畢業(yè)后第十年要第二十年要…如事業(yè)發(fā)展，工作、生活關系，健康，心靈成長，子女教育，慈善等方向性規(guī)劃詳細執(zhí)行計劃如下：本人現正就讀大學x年級，我的大學計劃是……。
評估調整
職業(yè)生涯規(guī)劃是一個動態(tài)的過程，必須根據實施結果的情況以及因應變化及時進行評估修正。
1、評估的內容：職業(yè)目標評估(是否需要重新選擇職業(yè)?)假如一直……那么我將……職業(yè)路徑評估(是否需要調整發(fā)展方向?)當出現……的時候，我就……實施策略評估(是否需要改變行動策略?)如果……我就……其它因素評估(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估)
2、評估的時間：一般情況下，我定期(半年或一年)評估規(guī)劃;當出現特殊情況時，我會隨時評估并進行相應的調整。
3、規(guī)劃調整的原則
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