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重慶市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法

時(shí)間:2018-01-01 單位政策 我要投稿

  一、本辦法實(shí)施后參加工作的人員,退休時(shí)基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成,計(jì)算公式為:

  基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

  公式中:

  1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)全市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

  其中:本人實(shí)際平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(Xn/Cn-1+Xn-1/Cn-2+…X2016/C2015+X2015/C2014+X2014/C2013)/N實(shí)繳

  Xn、Xn-1、… X2014為參保人員退休當(dāng)年至2014年相應(yīng)年度本人各月繳費(fèi)工資基數(shù)之和;Cn、Cn-1、…C2013為參保人員退休上一年至2013年相應(yīng)年度全市在崗職工平均工資;

  N實(shí)繳為參保人員實(shí)際繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限。

  2.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。其中,計(jì)發(fā)月數(shù)詳見(jiàn)《個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表》(附件3)。

  二、本辦法實(shí)施前參加工作、實(shí)施后退休的人員,即機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)“中人”,退休時(shí)基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金三部分組成,計(jì)算公式為:

  基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

  公式中:

  1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)全市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)×1%。其中,本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限+實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)×實(shí)際繳費(fèi)年限)÷累計(jì)繳費(fèi)年限。

  工作人員退休時(shí)的視同繳費(fèi)指數(shù),根據(jù)全市統(tǒng)一確定的視同繳費(fèi)指數(shù)表,按照本人退休時(shí)的職務(wù)職級(jí)(技術(shù)職稱)等對(duì)應(yīng)的視同繳費(fèi)指數(shù)予以確定。

  實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)=(Xn/Cn-1+Xn-1/Cn-2+…+X2016/C2015+ X2015/C2014+X2014/C2013)/N實(shí)繳

  Xn、Xn-1、…X2014為參保人員退休當(dāng)年至2014年相應(yīng)年度本人各月繳費(fèi)工資基數(shù)之和,Cn、Cn-1、…C2013為參保人員退休上一年至2013年相應(yīng)年度全市在崗職工平均工資;

  N實(shí)繳為參保人員實(shí)際繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限。

  2.過(guò)渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)全市上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×過(guò)渡系數(shù)。其中,過(guò)渡系數(shù)與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)過(guò)渡系數(shù)一致,為1.4%。

  3.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。

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