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酒店優秀員工發言稿

時間:2020-12-17 12:41:08 發言稿 我要投稿

酒店優秀員工發言稿范文(精選4篇)

  在學習、工作生活中,發言稿與我們的生活息息相關,發言稿可以幫助發言者更好的表達。那么問題來了,到底應如何寫好一份發言稿呢?以下是小編收集整理的酒店優秀員工發言稿范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

酒店優秀員工發言稿范文(精選4篇)

  酒店優秀員工發言稿范文1

尊敬的酒店領導和全體同事:

  大家好!今天,我很榮幸的作為優秀員工上臺發言,內心非常激動!在一年的工作中,我認真工作,不斷的完善自我。這不但得益于酒店領導的指揮和關心,更得益于部分各位同事的支持與默契配合。在這里,我對各位領導的栽培和厚愛,對各位同事我工作的支持表示深深地感謝!

  認真工作、虛心學習、更好的服務于酒店是我工作的職責。所以,我作為萬利隆商務酒員工,更應當為實現酒店的共同目標添磚加瓦。

  我們不能忘記,沒有企業的發展,哪有小家的幸福,沒有企業的輝煌,哪有事業的成績。酒店與我們緊密相連,我們會聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度往面對它。服從領導,服從指揮,刻盡職守,忘我奉獻,把企業的利益放在最前線。

  作為萬利人的我們要葉落歸根,善待工作。做感恩的事往返饋酒店,懷著感恩的心往服務社會。這樣才更能體會出本身的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓于平凡當中。在這個平凡的服務崗位上,卻出現出很多感人的事跡,展現出我們萬利隆人不平凡的青東風采。

  記得有位名人說過這句話,人的生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而后悔,也不因碌碌無為而后悔。我們不能把自己僅僅放在小我的.狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的萬利隆為己任。

  固然在這次我的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為這次優秀員工的榮譽 稱號,面對榮譽我們不能洋洋得意,固步自封。今后的目標等待著我們大家齊心協力的往完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高看遠,再攀高峰,為酒店的全面發展和爬升目標而奮斗!

  最后,我祝賀在座的各位工作順利,身體健康,和家幸福!

  酒店優秀員工發言稿范文2

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是*部門的*,很榮幸代表*_年度的優秀員工在這里發言,我今天能夠站在這里,一是要感謝各位領導對我的栽培和厚愛,二要感謝各位同事對我工作的支持和配合!我在公司工作已有20xx年,期間有過傍徨,有過退縮,慶幸的是我堅持下來了。

  酒店服務工作,不僅要熟練掌握服務技能,還要熱忱的工作態度,更要有很好的忍耐力。我在*__部工作,不僅每天要安排好*_工作,還要與不同的顧客打交道,*是接待顧客的第一站,是酒店的門面,對酒店來說,經營是前提,管理是關鍵,服務是支柱。酒店是服務性行業,主要靠接待顧客,為顧客提供多功能的服務,使顧客感到親切、舒適、有一種“家”的感覺,顧客才會多次光顧消費,把“財”源源不斷地送到酒店。

  通過這次評選優秀員工活動,我談幾點看法:

  服務工作是酒店不可缺少的重要工作。有些人對此存在著不正確的想法和看法。他們認為服務工作是伺候人的事,“人家坐著我站著,人家吃著我看著,”認為整日打掃衛生,給人端茶倒水,把服務工作,看成枯燥的重復勞動,影響了服務質量。我們必須認識到,服務是酒店工作的本質所在,在酒店從事服務工作,這只是社會分工的不同,并無高低貴賤之分。在酒店上班,一方面有了一定的收入,滿足自己的基本需要,另一方面有具備了向高層次發展的基礎。與顧客、同事打交道,積累工作經驗,培養人際關系,開拓視野,豐富知識,為今后的發展奠定基礎,所以酒店服務工作是一份值得正視的工作。

  這些期間不斷有人說我“你怎么還在里面干呀,還沒走啊”,我說:這里老板、經理對我都很好,和同事相處也很融洽,干嗎要走?再說做生不如做熟。剛步入社會的我們,沒有豐富的閱歷和內涵。但有的人卻非常自滿,認為自己很了不起,所以總是隨波逐流,工作換來換去;而我覺得正好相反,人應該抱著虛懷若谷的心態,不斷的學習,不斷的積累經驗,使自己不斷地膨脹,才行。正如歌中唱的:“不經歷風雨怎能見彩虹”。

  酒店員工應有強烈的責任感。作為一名員工,酒店的一份子,在自己的崗位上,不僅代表自己,更代表整個酒店的形象。酒店不能因為我而受損,要通過我的優質服務,讓顧客贊美酒店。

  我認識到,酒店服務沒小事,一些看來不重要的事,可能對客人十分重要,可能會影響顧客對我們酒店的評價,因此,我們必須采取認真的態度,把每一件事做好。做到干一行、專一行。要堅持在崗位上學習,研究各類顧客的特點,總結服務規律,并學習其他員工的經驗,提高服務水平。其次,要堅持在業余時間學習,不斷學習理論豐富自己,提高業務水平。為自己更高層次發展打下基礎。

  雖然在20xx年我的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為20xx年度“優秀員工”的榮譽稱號,面對榮譽我們不能沾沾自喜,固步自封。20xx年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為酒店的全面發展和攀升目標而努力奮斗。

  最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!

  謝謝大家!

  酒店優秀員工發言稿范文3

尊敬的集團公司郭總、公司各位領導、酒店殷總、各位經理、全體員工朋友們:

  大家好!

  我是客房部服務中心文員xxx,非常榮幸地能代表酒店的優秀員工發言,這是對我和我們客房部最大的褒獎和鼓勵。

  在這里,我首先代表盛世國際酒店全體員工向各位老總、各位經理表示衷心的感謝,感謝您們的關心、支持和幫助,您們辛苦了。(鞠躬)

  在已經過去的一年里,是我們酒店具有重大而深遠意義的一年。在集團公司郭總的親切關懷下,在以殷總為核心的酒店管理團隊的正確領導下,繼往開來,與時俱進。對內,狠抓團隊建設;對外,積極開拓市場,使酒店初步走上了制度化、規范化的管理軌道;市場營銷和酒店服務水平不斷上水平、上檔次,并獲得了豐厚的回報,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收,而我們員工的待遇也得到了一定的提高。

  盛世國際酒店,就像一顆熠熠生輝的明珠,鑲嵌在淶水這片神奇的熱土上。盛世國際酒店,就像那冉冉升起的旭日,她的光輝照射保北京南,正如一位來賓贊頌的那樣:好雨隨風感盛世,祥和伴君盡歡歌。花紅柳綠徜徉處,疑是九天星滿坡。

  做為一名親身經歷其中的普通服務人員,我只是做了我份內的工作,但酒店卻給了我如此巨大的榮譽,我感到無比的光榮與自豪。我要再一次衷心地發出內心的感謝:謝謝您,我們敬愛的老板!謝謝您,我們熱心的領導!謝謝你,我可愛的同事!

  逆水行舟,不進則退。成績與輝煌,屬于已逝去的XX,光榮與夢想,則屬于已到來的XX。我們相信,在新的一年里,在公司領導和酒店的正確領導下,我們本著踐行“十八字準則”,落實“二十字準則”為首的管理方針,團結一致,同心同德,定能發揚和鞏固已取得的成績和進步,克服和改進存在的問題與不足,為盛世國際酒店再續輝煌而做出我們的貢獻。

  我堅信,盛世國際酒店的明天會更加美好!

  謝謝大家。

  酒店優秀員工發言稿范文4

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是中餐樓面主管,彭志明;很榮幸能代表優秀員工在這里發言。今天我能站在這里,與領導的栽培、同事的幫助和其它部門的支持是分不開的。雖然剛來這里的大家庭時候,對酒店服務這個行業還不是很熟悉,但是,上級的關心和同事的幫助讓我進步很大,使我逐漸成長成為一名合格的服務到管理人員。沒有名都大酒店為我提供的這個舞臺,就沒有今天的我。在此我要感謝在座的各位領導及同事。 我以我自己能做一名專業管理的服務人員而驕傲。雖然我的工作是對樓面經理負責,全面協助餐廳經理搞好日常管理和搞好服務員工作!管理好樓面全部工作,但我從不覺得它卑薄,因為我每天帶著一班很為我的工作支持‘我的下屬都在幫助別人,賓客從我這里得到滿意的服務,我也從賓客滿意的眼神中得到了滿足,找到快樂。還有每天做好我的本職工作!管好下面的員工!也得到上面的支持;專業技能與經驗也從中得到提升。中餐部是酒店的形象的一部份,中餐每一位員工的一言一行都代表著酒店。

  作為中餐部的一員,我深感自己崗位的重要性,所以工作中從不敢有半點馬虎,認認真真對好工作每一個環節,以免給客人造成對我們不滿,也以免造成酒店損失,和酒店的形象,名譽也將會在客人的心目中大打折扣。 其實 我覺得自己只是做了自己該做的事情,酒店卻給了我這么多的榮譽,我不會因此而有半點的驕傲,它只會鞭策我不斷的進步,將工作做得更好。

  謝謝!再祝酒店生意蒸蒸日上。

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