國考招錄工農(nóng)鋪就公平奮斗之路

　　回顧改革開放的成功經(jīng)驗，其中重要的一條就是激活了社會活念頭制。高考的恢復糾正了以“出身”和“成分”決定社會地位的荒謬邏輯，“下海經(jīng)商”、“進城務工”帶給了億萬人夢想照進現(xiàn)實的難得機遇，社會階層的蓬勃活動成就了國家本日的氣憤但愿和繁榮。一個社會有階層區(qū)分并不是題目，題目在于這個社會能否給予各階層成員跨階層活動的渠道。假如社會中有一些人看不到改變命運的但愿，得不到創(chuàng)造公平的競爭機會，那么這個社會就是有題目的。

　　近年來，有不少人訴苦，社會階層活動有僵化的跡象，“士之子常為士，農(nóng)之子常為農(nóng)”。探究這種階層復制的原因，仍是由于在追求經(jīng)濟增長的同時，社會體系體例改革和社會結(jié)構(gòu)調(diào)整沒有同步跟上，各類軌制性的障礙、固有思維的慣性，使得跨階層的跳躍、長間隔的移動依舊行動維艱。

　　有鑒于此，國家公務員試點招錄工人和農(nóng)夫首先就是一次軌制革新，而革新的內(nèi)涵并不是對工人和農(nóng)夫施予什么“特殊照顧”，而是對社會公平原則的回歸和重塑。計劃經(jīng)濟時代所產(chǎn)生的城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)，人為制造了城市和農(nóng)村居民之間的封鎖邊界，致使在相稱長的時間里，身份成了一個人乃至一個階層都無法逾越的障礙，這種社會結(jié)構(gòu)的負面效應至今仍舊在很多領域存在著。讓農(nóng)夫享受到招考公務員的平等待遇，實在就是重建一套一視同仁的選拔規(guī)則，保證一個“能者上、不能者下”的社會空間，讓藏龍臥虎的'農(nóng)村人力資源得以激發(fā)，到更高的崗位上去大有作為，這也是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的題中應有之義。

　　社會活動的暢通還與人才的選拔觀念緊密親密相關。時下，各地都在提倡干部年青化、高學歷化，這是大勢所趨，時代必定。但是，不少地方一味地夸大“名校出身”、“海外背景”，把這種干部步隊的進級引向到“唯學歷論”的偏執(zhí)上。對學歷的膜拜業(yè)已成為社會活動的無形障礙，把泛博工人、農(nóng)夫 “義正辭嚴”地擋在向上奮斗的門外。“工農(nóng)公務員”的考錄，讓人們從這種人才選拔的盲目中清醒，回歸到“任人唯賢”這樣一個最質(zhì)樸也最管用的思路上來。

　　英雄不問出身，才能成就一個英雄的時代。回顧我們這個國家和民族的歷史，從綠林好漢到民族英雄，從凡夫俗子到文人墨客，從一線工人到國家領導，從下鄉(xiāng)知青到改革棟梁，有太多的傳奇都在演繹著“天道酬勤”的命運出色，“鯉魚跳龍門”的人生豪邁。國家公務員的大門向工人農(nóng)夫敞開，作為一次令人振奮的嘗試，無疑將催生出更多這樣的時代傳奇。我們也期待著，社會階層向上活動的空間能夠在更多的行業(yè)和領域得到拓展，讓所有人都懷有一個“中國夢”——不懈的奮斗可以創(chuàng)造出屬于自己的體面、有尊嚴的糊口。

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