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實習(xí)個人簡歷怎么寫

個人簡歷一定要寫得充實,有內(nèi)容,有個性。至少能在一定程度上反映出畢業(yè)生的真實情況來。避免使用第一人稱,要采用簡潔的無主句式表達(dá),盡量使用行為動詞,少用形容詞等修飾性語言。求職簡歷所列內(nèi)容務(wù)必實事求是,不能注水,任何虛假的內(nèi)容都不要懷著僥幸心理寫入求職簡歷。一般而言,白紙黑字應(yīng)該是個人簡歷的最佳載體。

  突出社團

  比方說,在社團中曾經(jīng)擔(dān)任過社長(或是創(chuàng)立社團)有時就代表著領(lǐng)導(dǎo)能力,獨立或經(jīng)由團隊合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動,可能代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團隊重視程度、或是開發(fā)市場的能力,利用社團經(jīng)驗的填寫方式,可以有效幫助主管猜測你的個人特質(zhì)與個性,也是另類彰顯能力與評估發(fā)展性的指針。不過,在這里要注意的是,并不是每項社團經(jīng)歷對求職者都有幫助,也不是每一次的校內(nèi)活動都有正面的意義,建議同學(xué)們在處理這個部分的時候要稍微做一番整理和選擇。

  社團經(jīng)歷寫作要運用兩個原則:33原則、用數(shù)字說話原則。

  33原則:工作經(jīng)歷中寫3大條經(jīng)歷,每一條經(jīng)歷寫3小個點,主要介紹一下工作內(nèi)容以及在這個過程中的收獲。

  用數(shù)字說話原則:在描述工作內(nèi)容時,不能只說“做了什么”,要說“做了多少”,你想象一下,看簡歷的人每天看那么多簡歷,眼花繚亂的,如果不用醒目的數(shù)字表達(dá),他們會瘋掉的,以為跟前面一份普通的簡歷一樣,然后扔之……,所以為了讓他們在看你這張“臉”的30秒內(nèi)對你留下印象,比如說你作為一名志愿者在奧運會期間接待了15名外國來賓,那也可以說成是20位啊,反正你也接待了,至于多少,看簡歷的人不會去調(diào)查的。

  學(xué)習(xí)至上

  你應(yīng)該強調(diào)你極強的學(xué)習(xí)能力,能夠有效地彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗,同時輔佐以大量真實、詳細(xì)的例子作為補充。你在簡歷中簡單地陳述,你熟悉最新的趨勢與技術(shù),并且能夠馬上運用到新工作中。而且,既然你有學(xué)習(xí)、研究新事物的能力,你有能力更好更快地學(xué)習(xí)新工作所要求的技術(shù),那么簡歷中你也可以有效地陳述出那些你在其它行業(yè)的工作技巧,盡管看上去與你應(yīng)聘的工作沒有直接的關(guān)系,那些工作經(jīng)驗同樣提供可適用,可轉(zhuǎn)移運用技術(shù)來支持你應(yīng)聘的工作。

  勤能補“拙”

  你應(yīng)該在簡歷中的工作技能部分強調(diào)“勤奮苦干”、“可適應(yīng)的技術(shù)來彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗”等等。這樣就可以給你未來的雇主留下較深的印象。同時,你也必須考慮表達(dá)接受困難條件的意愿以實現(xiàn)轉(zhuǎn)行和增加工作經(jīng)驗的目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”,也許這樣就能為你獲取工作的機會。

  另外,如果還有可能,現(xiàn)在抓緊找個短期的實習(xí),哪怕是幾天的,應(yīng)該也有幫助。

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