呼和浩特養(yǎng)老保險繳費(fèi)指南
養(yǎng)老保險是國家依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限或因年老喪失勞動能力而退出勞動崗位后而建立的一種保障其基本生活的.社會保險制度。以下是小編為大家整理的呼和浩特養(yǎng)老保險繳費(fèi)指南，希望對大家有所幫助！
一、繳費(fèi)基數(shù)
1、單位繳費(fèi)基數(shù)。企業(yè)單位繳費(fèi)基數(shù)，按照上年度本單位職工月平均工資和繳費(fèi)月份參保職工人數(shù)進(jìn)行核定。機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳費(fèi)基數(shù)，按照參保人員繳費(fèi)工資之和進(jìn)行核定。
2、單位職工個人繳費(fèi)基數(shù)。個人繳費(fèi)基數(shù)仍以上年度本人月平均工資為基礎(chǔ)進(jìn)行核定，本人月平均工資低于全區(qū)上年度在崗職工月平均工資60%的，按全區(qū)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，高于全區(qū)上年度在崗職工月平均工資300%的，按全區(qū)上年度在崗職工月平均工資的300%核定。
3、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)，在全區(qū)上年度在崗職工月均工資的60%至300%范圍內(nèi)進(jìn)行核定，由參保人員自主選擇繳費(fèi)基數(shù)。
二、繳費(fèi)比例
單位16%，個人8%
三、繳費(fèi)年限
呼和浩特養(yǎng)老保險按年繳費(fèi)，累計繳費(fèi)年限不少于15年。
注：達(dá)到65周歲時仍不滿15年的，可一次性補(bǔ)足差額年限的養(yǎng)老保險費(fèi)，但一次性補(bǔ)繳不享受政府繳費(fèi)補(bǔ)貼。
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